SIOS heeft als opleidingcentrum een uitgebreide ervaring in operationele context. Ze richt zich daarom ook heel specifiek op leidinggevenden. Zij dienen als verantwoordelijke te beschikken over een gedegen achtergrond rond veiligheid en preventie.
Onze gastspreker brengt een persoonlijk verhaal waarbij hij als teamleader zelf werd geconfronteerd met een dodelijk ongeval. Hij laat je meekijken naar alle gebeurtenissen van die zwarte dag in zijn leven, en vertelt over zijn ervaringen alsook de emotionele en aanslepende gevolgen nadien.
We koppelen zijn verhaal aan het wetgevend kader en geven praktische tips uit reële werkcases.
Deze sessie is een must naar sensibilisering en bewustwording toe.
Onze docenten komen ook graag bij u ter plaatse voor onderstaande opleidingen:
Een interne trainer heeft een rol als begeleider én opleider. Maar hoe daarme van start gaan en zich deze rol eigen maken? Deze opleiding helpt de interne trainer op weg naar een betere interactie, communicatie en efficiëntere aanpak.
Wil je je medewerkers vormen omtrent bepaalde veiligheidsaspecten binnen de werkomgeving? Dan kunnen we een toolbox op maat van uw bedrijf uitwerken. We staan stil bij de wetgeving en aansprakelijkheden, en werken gericht op preventie en het inschatten van risico’s. De docent observeert samen met de deelnemers onveilige situaties en handelingen in de werkomgeving. Op deze manier leren de deelnemers deze onveilige situaties opmerken en worden ze ook geconfronteerd met eigen onveilig gedrag. Na afloop volgt een korte debriefing en evaluatie.
De hiërarchische lijn heeft een specifieke opleiding nodig omdat zij wettelijke welzijnstaken moeten uitvoeren en dus voldoende kennis moeten hebben om die correct toe te passen.
Volgens de Codex Welzijn op het Werk – Boek I Titel 2 moet de werkgever ervoor zorgen dat leden van de hiërarchische lijn opleiding krijgen aangepast aan hun verantwoordelijkheden.
Waarom is die opleiding nodig?
Omdat de hiërarchische lijn moet:
De opleiding behandelt: de wettelijke verantwoordelijkheden van leidinggevenden, risicoanalyse op de werkvloer, aansturen van veilig gedrag, toolbox meetings leiden en omgaan met incidenten.
Leiding geven binnen een organisatie gaat verder dan het enkel aansturen van medewerkers. Voor een veilige en efficiënte werkomgeving is het belangrijk dat leidinggevenden ook kennis hebben van veiligheidsvoorschriften, noodprocedures en praktische vaardigheden op de werkvloer.
Daarom vormen opleidingen zoals VCA Vol, EHBO en brandbestrijding een waardevolle aanvulling voor de hiërarchische lijn. Zij zorgen ervoor dat leidinggevenden risico’s herkennen, adequaat reageren bij incidenten en een veilige werkomgeving kunnen garanderen. Voor leidinggevenden in de bouw of elektriciteit is ook een BA4‑opleiding relevant om technische kennis te combineren met managementverantwoordelijkheden.
Daarnaast zijn management trainingen gericht op soft skills cruciaal om teams effectief te motiveren, communiceren en coachen. Door deze opleidingen te combineren versterkt u niet alleen de veiligheid en efficiëntie op de werkvloer, maar ook de kwaliteit van leiderschap binnen uw organisatie.
CONTACT
SIOS DRONGEN
SIOS BRUGGE
Jobomschrijving:
Wat we van jou verwachten:
Ons aanbod:
SIOS is een dynamische onderneming in volle groei, je kan meehelpen aan de verdere uitbouw van onze activiteit en werken aan je eigen ontwikkeling. In onze omgeving zijn openheid, collegialiteit en persoonlijke inbreng aangewezen.
